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Recruter un commercial — cabinet de chasse Cadir

Un bon commercial se trouve rarement via une annonce : il est en poste, performant, et ne cherche pas. Cadir va le chercher. Notre IA identifie et approche le vivier à grande échelle ; un expert humain garantit chaque profil avant de vous le présenter. Dans le respect strict du RGPD.

01 — couverture

Tous profils

Du business developer au directeur commercial, tous secteurs.

02 — vitesse

Short-list en jours

L'IA qualifie le vivier en continu — vous décidez vite.

03 — conformité

RGPD garanti

Coordonnées échangées après double accord explicite.

Les profils que nous chassons

La fonction commerciale, à tous les niveaux

Business Developer Attaché commercial Ingénieur d'affaires Key Account Manager Responsable grands comptes Directeur commercial Responsable des ventes Technico-commercial Sales Manager Account Executive
Pourquoi ces profils sont difficiles à recruter

Les meilleurs sont déjà en poste — et sur-sollicités

Le commercial est l'une des fonctions les plus recherchées de France : près d'un recrutement de cadre sur cinq. Les profils performants sont en poste, courtisés, et reçoivent plusieurs approches par semaine. La vitesse fait la différence.

La méthode Cadir appliquée à ce métier

Trois garanties, un seul interlocuteur

/ 01

Tous profils

Du junior au directeur commercial, dans n'importe quel secteur. Pas de niche, pas de limite.

/ 02

Vitesse

L'IA identifie et qualifie le vivier en continu : short-list en jours, pas en semaines.

/ 03

RGPD

Coordonnées échangées uniquement après double accord explicite — entreprise et candidat protégés.

Dans tous les secteurs

Nous chassons des commerciaux partout

// RÉASSURANCE

La fonction commerciale est l'un des viviers les plus profonds et les plus accessibles : forte présence sur LinkedIn, l'APEC et France Travail. Nous mobilisons ces sources et nos réseaux propres pour couvrir le marché — y compris les profils passifs, ceux qui ne postulent pas.

Un commercial à recruter ?

Déposez votre besoin — vous ne payez qu'au résultat. Vous êtes le talent ? Le vivier est gratuit, et votre identité reste confidentielle.

Questions fréquentes

Recruter un commercial avec Cadir

Combien de temps pour recevoir une short-list de commerciaux ?

Le sourcing IA tourne en continu : sur une fonction aussi présente en ligne que le commercial, une première short-list qualifiée arrive en quelques jours, pas en semaines.

Chassez-vous les commerciaux en poste (approche directe) ?

Oui. L'essentiel des bons profils sont en poste et ne cherchent pas. Nous les approchons directement et confidentiellement ; aucune coordonnée n'est échangée sans double accord explicite.

Recrutez-vous des commerciaux dans mon secteur ?

Oui — la spécialité de Cadir est la méthode, pas le secteur. Nous chassons des commerciaux dans le numérique, la banque-finance, l'industrie, le conseil et au-delà.

Comment garantissez-vous la confidentialité d'un débauchage ?

L'identité des deux parties est protégée jusqu'à l'accord mutuel. L'approche est discrète, le consentement tracé, et les coordonnées ne circulent qu'après double accord.